上海电子信息职业技术学院招聘岗位+待遇（2023第三批次）-热点在线

上海电子信息职业技术学院招聘（2023第三批次）

(资料图)

招聘岗位及职数

专业技术岗位，共计55人。

具体招聘计划与岗位招聘要求：

招聘办法

1．报名要求

（1）本次招聘一律采取邮箱投递简历的方式报名，不接受其它形式。每人限报一个岗位。

应聘者以“应聘部门岗位姓名”为邮件名（如：“应聘机械与能源工程学院专任教师张三”，部门和岗位名称务必填写完全），投至指定邮箱进行报名，原则上简历大小不得超过10MB。

特别告知：应聘人员简历材料中应至少包含：个人简历、最高学历和学位证书并附《教育部学籍在线验证报告》、身份证正反面、职称任职资格证书和聘任文件等。

（2）报名时间

至2023年12月30日，招满即止。

2．材料筛选

用人部门将对照招聘条件细则进行面试资格审查，按照不低于1:2的比例确定面试人选，通过审查的应聘者将收到面试通知。

3．考核

根据岗位要求对应聘者的综合素质、心理素质和岗位专业知识、业务能力（专任教师须有试讲环节）等进行统一考核，根据考核结果确定拟录用人选。

4．学校审定

人事处负责汇总二级学院（或部门）审议通过拟录用人选名单，提请学校审定。

5．体检

体检参照《国家公务员通用体检标准（试行）》，自行前往公办二甲或以上等级医疗机构进行入职体检。

6．政审

由人事处组织政审，主要考察拟录用人员现实工作表现、思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录等。

7．公示

根据考核、体检、政审结果等，确定拟录用人员，并进行公示，公示时间一般不少于7天。公示无异议的，核准备案并办理录用手续。公示如有异议、影响录用的，根据查实结果确定是否录用。

其他事项及相关待遇说明

1．由人力资源社会保障部门将职称评审权下放到用人单位，实行单位自主评审并取得高级专业技术职务的外省市社会人员，录用后职称须复评，通过方可聘任。

2．应聘者一经录用，将按照劳动合同制予以聘用，其工资、福利和社会保险等相关待遇按上海市事业单位和学校有关规定执行。对于表现优秀业绩突出的人员，经学校考核后可转入事业编制。

3．留学归国人员应提供国家教育部留学服务中心认可的学历学位认定证明。国内应届毕业生未按期毕业的，本录用资格无效。

4．面试当天提交的个人复印材料恕不退还，请做好备份。应聘材料若有虚假或与实际情况不符，承担相应后果。

>>>推荐阅读：2023上海电子信息职业技术学院招聘公告(第三批次)