博汇科技: 博汇科技监事会关于公司2023年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单的核查意见及公示情况说明_新要闻

 证券代码：688004    证券简称：博汇科技         公告编号：2023-023

          北京市博汇科技股份有限公司

   监事会关于公司2023年限制性股票激励计划

(相关资料图)

首次授予激励对象名单的核查意见及公示情况说明

  本公司监事会及全体监事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述

或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。

  北京市博汇科技股份有限公司（以下简称“公司”）于 2023 年 6 月 12 日召

开第三届董事会第二十三次会议、第三届监事会第二十一次会议，审议通过了《关

于公司<2023 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》等相关议案。根

据《上市公司股权激励管理办法》（以下简称“《管理办法》”）等相关规定，

公司对 2023 年限制性股票激励计划拟首次授予激励对象名单在公司内部进行了

公示。公司监事会结合公示情况对拟首次授予激励对象进行了核查，相关公示及

核查情况如下：

  一、公示情况及核查方式

  公司于 2023 年 6 月 13 日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露了

《北京市博汇科技股份有限公司 2023 年限制性股票激励计划（草案）》（以下简

称“《激励计划》”）、《北京市博汇科技股份有限公司 2023 年限制性股票激励

计划实施考核管理办法》。

  公司于 2023 年 6 月 16 日至 2023 年 6 月 25 日在公司内部对本次拟激励对

象的姓名和职务进行了公示，公示期共 10 天，公示期内如有异议，可向人力资

源部反映，人力资源部汇总反馈给监事会。

  截至公示期满，除 1 名激励对象自愿放弃激励资格外，公司监事会未收到任

何员工对本次拟首次授予激励对象提出的异议。

  公司监事会核查了本次拟激励对象的名单、身份证件、拟激励对象与公司（含

分、控股子公司）签订的劳动合同或聘用合同、拟激励对象在公司担任的职务及其

任职情况等。

  二、监事会核查意见

  监事会根据《管理办法》《激励计划》的规定，对公司 2023 年限制性股票激

励计划首次授予激励对象名单进行了核查，并发表核查意见如下：

（以下简称“《公司法》”）、《管理办法》等法律法规和规范性文件及《北京

市博汇科技股份有限公司章程》规定的任职资格。

故意隐瞒或致人重大误解之处。

定的不得成为激励对象的情形：

  （1）最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选；

  （2）最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；

  （3）最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处

罚或者采取市场禁入措施；

  （4）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的；

  （5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；

  （6）中国证监会认定的其他情形。

交易所科创板股票上市规则》等法律、法规和规范性文件规定的激励对象条件，符

合《激励计划》规定的激励对象条件。本次激励计划首次授予激励对象不包括独立

董事、监事、单独或合计持有上市公司 5%以上股份的股东、上市公司实际控制人

及其配偶、父母、子女及外籍员工。

  综上，公司监事会认为，列入《北京市博汇科技股份有限公司 2023 年限制性

股票激励计划首次授予激励对象名单》的人员均符合相关法律、法规及规范性文件

所规定的条件，其作为本次限制性股票激励计划首次授予的激励对象合法、有效。

  特此公告。

                       北京市博汇科技股份有限公司监事会

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